9月21日，第五届S100全球企业行政峰会在杭州召开，本次大会以“行稳致远，求实而为”为主题，近千名行政人齐聚一堂，共同探索当今经济环境下，企业行政所面临的问题和应对方法。作为拥有美团海量商家的机酒餐车一站式企业消费平台，美团商企通受邀出席此次峰会，凭借着平台聚合消费、场景智能管控、集中对公结算等优势，获得了与会嘉宾的认可和青睐。
图为商企通解决方案专家闫阳在全球企业行政峰会上分享
企业降本也能提升员工满意度
数字化在各行各业的渗透，促进了企业的降本增效。美团商企通解决方案专家闫阳在“消费数字化助力员工满意度提升”的主题演讲中表示，当有限的项目预算与提升员工满意度的工作目标之间产生冲突时，我们必须要依靠数字化的能力，走出降本与员工满意度降低的死循环，美团商企通则通过企业数字化消费能力，助力广大企业降本提效。
以某互联网企业为例，行政今年的用餐预算有所减少。由于该企业之前采用统一订餐的方式，预算缩减意味着行政只能提供更少的选择，这对员工满意度产生了明显的负面影响。为了解决降本与提升员工体验之间的矛盾，该企业与美团商企通达成合作，引入了选择更丰富、更高性价比的外卖及堂食模式工作餐，更多的餐品供给反而让员工有了更多的就餐选择。
美团平台上聚集了全国范围内的920万商户，涵盖200多种餐品品类，美团商企通以线上化模式链接全国消费品类，帮行政提升了员工用餐餐品丰富度。同时，在外卖模式中，企业端与消费端用户同享红包、满减、团购套餐等优惠；在堂食模式中，美团商企通在不断拓展企业客户专属折扣餐厅，让员工在同等消费额度下获得更高品质的用餐体验。从统一订餐到个性化选餐，员工在用餐层面更具自主性，对餐品不满意的情况也大大减少。
除此之外，闫阳还表示，美团商企通的线上化消费模式还能保障员工随时随地享受餐补福利：即使在因公外出、居家办公等情况下，员工依然能够企业支付点外卖或堂食，解决了特殊情境的福利落地难题。
图为美团商企通企业用餐解决方案
员工消费透明化，行政管理更合规
除了提升员工满意度，美团商企通也通过重构企业消费管控流程，让员工消费全程透明化，从而帮助行政人员提高工作效率。
在用餐管理上，美团商企通可作为行政的管理平台，让行政人员轻松管理职场用餐。行政人员只需要通过美团商企通进行后台配置，系统将基于费用制度，对该企业在全国范围内所有用餐场景进行自动管控，员工只需要根据餐标设置进行消费即可，无需个人付费，后期再贴票报销。
在工作改进上，美团商企通后台实时记录全流程消费数据，帮助行政人员做好企业员工用餐分析。美团商企通后台能够基于品类、月份、部门、城市等多维度呈现员工消费数据分布，为行政人员改进工作提供决策依据。
现场参会的某行政人员表示：“美团商企通确实能够有效解决现阶段工作的燃眉之急，帮我们在用餐管理上获得更多的内部认可，也有助于我们工作价值的呈现。”
